Новости

С теплыми пожеланиями в канун Рождества и Нового года лидер профкома поздравила коллег и раздала им профсоюзные сладкие подарки, которых почти сто.

На этом сюрпризы и подарки у нас не закончатся. Впереди коллег ждут море позитивных эмоций, корпоратив и поход в театр на детское представление от обкома отраслевого профсоюза, — рассказала Наталья Хапкова.

 

В этом видео мы расскажем о том, засчитают ли декретный отпуск в срок обязательной отработки:

  

Лидерская платформа «Команда будущего» – проект по поиску, продвижению и обучению молодых лидеров Беларуси теоретическим и практическим навыкам в сфере лидерства и государственного управления.

 

Организаторами проекта выступает Молодежный парламент при Национальном собрании Республики Беларусь и Молодежное общественное объединение «Движение вперед.

 

Шестой набор лидерской платформы "Команда будущего" Молодежный парламент при Национальном собрании Республики Беларусь провёл на базе Белорусского государственного педагогического университета имени Максима Танка.

 

 

"Всего на шестой набор лидерской платформы "Команда будущего" пришло более 160 заявок. Отобрать из них 50 наиболее активных представителей на основании заполненных анкет было довольно непросто, - сказал председатель Молодежного парламента при Национальном собрании Республики Беларусь Никита Рачиловский. - Нами, экспертной комиссией, была проделана большая и объективная оценка и изучение всех анкет для того, чтобы отобрать действительно лучших из лучших".

 

#КомандаБудущего #ЛидерскаяПлатформа #МПНС #МолодежныйПарламент #МолодежьБеларуси #МолодежныйПарламентБеларуси #ДвижениеВперед #МООДвижениеВперед #Лидерство

Источник: https://gsmu.by/about_the_university/news/69392/

 

Профсоюзы будут активно участвовать в электоральной кампании 2024. Об этом заявил председатель Гомельской областной избирательной комиссии, лидер областного объединения профсоюзов Петр Кириченко.

— Профсоюзы – самая массовая общественная организация региона. На Гомельщине в наших рядах — более 500 тысяч человек. Хотя мы и не являемся политической партией, но не можем остаться в стороне от электоральной кампании. Мы будем активно участвовать в проведении таких важных политических мероприятий, и поддерживать кандидатов, программа которых схожа с позицией профсоюзов. Это развитие производства, увеличение количества рабочих мест, повышение зарплаты и благосостояния наших людей — важнейшие вопросы, которые есть в нашей профсоюзной работе, — отметил Петр Кириченко.

Уже созданы окружные и территориальные избирательные комиссии. В их состав избрано 740 активистов от Гомельщины. Это, к слову, 33% или каждый третий от общего состава членов этих комиссий. Впереди еще предстоит работа по выдвижению наших представителей в участковые комиссии, а также наблюдателей от профсоюзов за проведением выборов и, конечно, поддержка кандидатов в депутаты Советов различных уровней.

— Роль профсоюзов Гомельщины в этой связи – координация действий и усилий всех наших организаций, начиная от первичного звена до областных отраслевых комитетов. Совместно с органами исполнительной власти мы будем стараться провести нынешнюю электоральную кампанию на высоком организационном уровне и в полном соответствии с требованиями Избирательного кодекса Республики Беларусь, — подчеркнул Петр Кириченко.

Еще одной формой участия профсоюзов в избирательном процессе станет национальное наблюдение за выборами. ЦИК поддержал инициативу гражданского общества о создании на базе Федерации профсоюзов Беларуси центра общественного наблюдения за выборами депутатов и готов к взаимодействию с ним. Безусловно, национальное наблюдение — это работа, которая считается очень важной составляющей электоральной кампании.

— Профсоюзы и здесь примут самое активное участие. Приведу пример последней электоральной кампании 2022 года — Референдум по внесению изменений и дополнений в Конституцию РБ. В качестве наблюдателей на избирательных участках Гомельщины было аккредитовано более 1600 представителей от профсоюзов. Это порядка 30% от общего количества наблюдателей по области, — сказал профсоюзный лидер области. — В эту кампанию мы также постараемся, чтобы на каждом участке присутствовал наш представитель. Будет обеспечена подготовка и обучение таких лиц, чтобы они могли профессионально выполнять свои обязанности. О ходе кампании будем оперативно информировать, в том числе и по досрочному голосованию. Эту работу профсоюзы будут проводить совместно с другими общественными объединениями и политическими партиями.

Музыкальное оборудование и спортинвентарь, стиральные машины, «умное зеркало» и медицинские столики – это неполный список нужных устройств и иных предметов, которые в преддверии Нового года поможет приобрести ряду учреждений здравоохранения и Слонимскому медколледжу Республиканский комитет отраслевого профсоюза. Общая сумма выделенных на это средств составила более 17,8 тыс. рублей.

– Традиционно организации отраслевого профсоюза всех уровней являются активными участниками благотворительной акции «Профсоюзы – детям!». Рады помочь нашим учреждениям здравоохранения в укреплении их материально-технической базы. Мы прекрасно понимаем, что, например, современное оборудование, такое как «умное зеркало» для проведения мероприятий медицинской реабилитации детей с психическими расстройствами, позволит повысить качество психолого-педагогической реабилитации детей, находящихся в Республиканском детском центре медицинской реабилитации, – рассказал председатель Белорусского профсоюза работников здравоохранения Вячеслав Шило.

Благодаря спонсорской помощи отраслевого профсоюза новые медицинские столики появятся в отделении стационарной паллиативной помощи Республиканского клинического центра паллиативной медицинской помощи детям. В частности, на эти цели из бюджета Республиканского комитета отраслевого профсоюза выделено 6 тыс. рублей.

Проводить в стенах Республиканской детской больницы медицинской реабилитации время новогодних праздников и не только будет значительно веселее. Профсоюз поможет приобрести музыкальное оборудование, костюмы Деда Мороза и Снегурочки, спортивный инвентарь. А значит в помощь врачам в лечении маленьких пациентов будут не только лекарства, а также физические упражнения и хорошее настроение ребят, отметил Вячеслав Шило.

Не обошел заботой профсоюз и будущих медиков, выделив средства Слонимскому медколледжу на закупку стиральных машин в общежития. В этом году сюда на основе общего базового образования поступило 110 учащихся. Учатся они шесть дней в неделю, как того требует законодательство в отношении несовершеннолетних лиц. И так как 89 процентов из них являются иногородними и не имеют возможности еженедельно бывать дома, важно было создать ребятам комфортные условия для решения бытовых вопросов.

Прежде всего от стажа работы, отвечают профсоюзные специалисты. В вопросах его исчисления поможет разобраться главный специалист отдела социально-экономической работы БПРЗ Ирина Павлова.

Прежде всего, представитель отраслевого профсоюза подчеркнула, что надбавка работникам за стаж работы в бюджетных организациях выплачивается независимо от ведомственной подчиненности. Это регулируется Указом Президента Республики Беларусь от 18 января 2019 г. № 27 «Об оплате труда работников бюджетных организаций».

– Для установления надбавки за стаж работы в бюджетных организациях и иных организациях, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, исчисляется их стаж работы в таких организациях, – пояснила Ирина Павлова. – Исчисление стажа работы в бюджетных организациях производится в соответствии с пунктами 4 – 11 Инструкции о размерах и порядке осуществления стимулирующих (кроме премий) и компенсирующих выплат, предусмотренных законодательными актами и постановлениями Совета Министров Республики Беларусь.

Однако, отметила, представитель профсоюза, в  стаж работы в бюджетных организациях засчитываются не все периоды работы, а только установленные законодательством. Причем засчитываются они, начиная с 19 сентября 1991 года. Инструкцией определяется, какие именно периоды работы и в каких организациях подлежат зачету при исчислении стажа в бюджетных организациях.

Так, для целей исчисления надбавки за стаж работы в бюджетных организациях в стаж работы засчитываются следующие периоды работы (службы):

в бюджетных организациях Республики Беларусь независимо от их ведомственной подчиненности;

в государственных органах Республики Беларусь, а также в подразделениях, созданных государственными органами;

в Палате представителей и Совете Республики Национального собрания Республики Беларусь, а также в качестве депутатов, осуществляющих свои полномочия на профессиональной основе в местных Советах депутатов всех территориальных уровней;

в международных организациях и учреждениях по направлению государственных органов Республики Беларусь;

в исполнительных органах Содружества Независимых Государств, органах Сообщества Беларуси и России, Союза Беларуси и России, Союзного государства и их аппаратах, расположенных на территории Республики Беларусь;

в организациях Республики Беларусь, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, независимо от их ведомственной подчиненности;

военной службы (службы) в Вооруженных Силах, других войсках, воинских формированиях и военизированных организациях Республики Беларусь;

альтернативной службы.

Периоды работы, подлежащие зачету в стаж работы в бюджетных организациях, суммируются независимо от сроков перерыва в работе. Стаж работы в бюджетных организациях исчисляется в годах, месяцах и днях, подтверждается трудовой книжкой, а при отсутствии трудовой книжки – в порядке, предусмотренном для подтверждения трудового стажа при назначении пенсии, рассказала Ирина Павлова.

В случаях, если на основании данных трудовой книжки не представляется возможным определить статус организации для зачета стажа работы в ней в стаж работы в бюджетных организациях, то зачет стажа работы производится на основании сведений, полученных от госорганов, в подчинении которых находится (находилась) организация, или местных исполнительных и распорядительных органов по месту расположения организации. До получения подтверждающих сведений о статусе организации в зачет стажа работы в бюджетных организациях принимается период, исчисленный в бесспорном порядке.

– В случаях, когда период работы, подлежащий зачету в стаж работы в бюджетных организациях, будет подтвержден документально соответствующим государственным органом, надбавка за стаж работы в бюджетных организациях подлежит пересчету за период начиная с 1 января 2020 г. независимо от даты представления подтверждающих документов. Споры, связанные с определением стажа работы в бюджетных организациях, рассматриваются в судебном порядке, – уточнила профсоюзный специалист.

Надбавка за бюджетный стаж выплачивается в процентах от базовой ставки при определенном стаже работы:

10% от базовой ставки — при стаже работы до 5 лет;

15% от базовой ставки — при стаже работы от 5 до 10 лет;

20% от базовой ставки — при стаже работы от 10 до 15 лет;

30% от базовой ставки — при стаже работы от 15 лет и выше.

Справочно: базовая ставка по состоянию на 01.12.2023 – 235 рублей, с 01.01.2024 – 250 рублей.

Надбавки за стаж работы устанавливаются работникам, занятым оказанием медицинской помощи сверх установленной для них продолжительности рабочего времени, работающим по совместительству, с учетом объема их работы.

Надбавка за стаж работы в бюджетных организациях выплачивается пропорционально отработанному времени. Период работы по совместительству в бюджетной организации засчитывается в стаж работы в бюджетных организациях.

Под совместительством понимается выполнение работником в свободное от основной работы время оплачиваемой работы у того же (внутреннее совместительство) или у другого (других) нанимателя (нанимателей) (внешнее совместительство) на условиях другого трудового договора (ч. 1 ст. 343 Трудового кодекса Республики Беларусь).