Новости

С докладом о деятельности профсоюза за последние пять лет на отчетно-выборном собрании отчиталась председатель первичной профсоюзной организации Наталья Анисовец. Участникам собрания также был представлен отчет ревизионной комиссии, обозначена стратегия дальнейшей деятельности профсоюзной организации.

Состоялось избрание нового состава профсоюзного комитета и его председателя. Им стала Марина Заковраш, врач-лаборант, заведующий лабораторным отделом.

Как отметила в своем отчете Наталья Анисовец, профсоюзный комитет в своей деятельности уделял пристальное внимание защите законных прав и интересов членов профсоюза, организации спортивного и культурного досуга, патриотическому воспитанию молодежи и организации профориентационной, просветительной, методической, информационной деятельности в сети интернет, а также сохранения преемственности традиций профилактической медицины.

В работе собрания приняла участие председатель Гомельской областной организации Белорусского профсоюза работников здравоохранения Надежда Зимина. Она отметила, что профком центра на протяжении отчетного периода держал высокую планку в выполнении основных задач и показателей. Работа профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации признана продуктивной и удовлетворительной.

Избранному составу профкома участники собрания пожелали продуктивной работы и не останавливаться на достигнутых результатах.

Речицкий зональный ЦГЭ постоянно принимает участие в мероприятиях, акциях и конкурсах. Так, за 2023, участвуя в 4 конкурсах, организованных Гомельской областной организации Белорусского профсоюза работников здравоохранения, учреждение неоднократно занимало место в тройке победителей. (Конкурс по благоустройству учреждений и территорий – 1 место, конкурс плакатов по теме «Вместе к нулевому травматизму 1- место, конкурс к Неделе семьи «Путешествуем с семьей» – 1 место, Конкурс чтецов – 3 место).

Участие в мероприятиях, приуроченных к знаковым событиям в истории Республики Беларусь и имеющих особое историческое и общественно-политическое значение, является традиционными мероприятиями в центре на протяжении многих лет. За прошлый год сотрудники центра поучаствовали во всех районных гражданско-патриотических акциях и марафонах, начиная от историко-патриотических акций (включая Форум Патриотической Молодёжи в н.п. Комарин, «80 лет под мирным небом: годовщина освобождения первого населенного пункта Беларуси н.п. Комарин»,  80-годовщина трагической гибели жителей Хатыни, уничтоженных фашистскими захватчиками (22 марта) – выезд в д. Кобылево, День Победы (9 мая) – создание световой композиции «9 мая» из мототехники), автопробегов «Путь Победы»  ,  велопробегов по знаковым памятным местам, посвященные Году мира и созидания, Флеш-мобы: «Мы вместе»,  «Мы – единый народ» , «День Конституции» до проведения мероприятий, направленных на популяризацию трудовых достижений профилактической медицины (День открытых дверей, профориентационная работа, создан видеоролик для поступающих, который используется в работе всеми ЦГЭ в области)

В декабре 2023 года сотрудники учреждения приняли участие в республиканской акции «От души» для пожилых людей, а также стали волонтерами сбора средств помощи детям-инвалидам при проведении благотворительного концерта.

Как в прошлые годы, в центре своими силами создаются патриотические видеоролики к знаменательным датам и праздничным событиям для размещений их в соцсетях и на сайте учреждения.

Вся деятельность Речицкого ЦГЭ и материалы широко освещаются во всех популярных социальных сетях, и ютуб-канале и на официальном сайте.

Как аспирант кафедры общественного здоровья и здравоохранения Гомельского государственного медуниверситета он получил награду за работу об инновационных технологиях управления рисками в скрининге онкологических заболеваний.

Владислава Волчека в числе заслуженных и молодых ученых Гомельского региона чествовали 26 января в областном центре на торжественном собрании, посвященном Дню белорусской науки и 95-летию Национальной академии наук.

– Сразу после окончания университета я понял, что хочу дальше заниматься актуальной проблематикой для решения насущных проблем в системе здравоохранения страны. Уже сейчас наши разработки дают свои плоды, мы видим явный рост выявления заболевания на ранней стадии. На мой взгляд, это как раз тот пример, когда наука имеет прикладной характер, легко и конкретно имплементирована в систему, в практическую работу любой сферы деятельности человека, – объясняет свои задачи обладатель престижной награды.

Над диссертаций он работает более двух с половиной лет. За это время не раз выезжал в коллективы предприятий, малые населенные пункты.

– Люди должны понимать, какие способы исследования существуют, какие методы раннего выявления можно использовать в практике в рамках, допустим, диспансеризации. И наша работа направлена на популяризацию этой темы среди населения. Мы проанализировали количество поисковых запросов в интернете по теме скрининга рака. И можно утверждать, что те нарративы, которые мы высказываем на наших встречах с рабочими коллективами, во время выездов в районы, дают свои результаты –количество поисковых запросов увеличивается. Число людей, которые проходят исследования, также растет, – сказал молодой ученый.

Владислав Волчек наряду с наукой и практикой, активно участвует в общественной жизни города и области. Например, как член Молодежного совета Гомельской областной организации Белорусского профсоюза работников здравоохранения был в числе инициаторов проведения первого профсоюзного форума для работающей в здравоохранении области молодежи.

Источник — 1prof.by

Александр Лукашенко сказал, что подписал соответствующий указ о назначении и поручил 26 января представить нового руководителя коллективу Минздрава. «Чтобы премьер-министр представил его и поставил задачи, которые должны быть обозначены перед министерством», - пояснил Президент.

Справочно: До данного назначения Александр Ходжаев возглавлял РНПЦ психического здоровья, а ранее работал в главном управлении организации медицинской помощи Министерства здравоохранения.

«Хочу подчеркнуть, чтобы люди знали, и вы понимали, что здесь речь не идет о каком-то освобождении Пиневича (Дмитрия Леонидовича Пиневича), который до настоящего времени возглавлял Минздрав от занимаемой должности. Просто я его вижу в другой должности. Он будет работать в другой должности. Человек он молодой, энергичный. Поэтому никто не собирается его отпускать на покой, образно говоря», - отметил глава государства при назначении нового министра.

Александр Лукашенко также подчеркнул, что кадровая ротация накануне важных избирательных кампаний - это уже сложившаяся в стране практика: «Естественно, что эпопея началась не с вас. Идет замена, ротация кадров во всех министерствах, ведомствах. Это практика известная. Накануне парламентских, президентских выборов мы всегда обновляли состав и правительства, и местных органов власти. Облисполкомы, горисполком Минский. Обновляли, чтобы люди видели, с кем дальше мы будем работать, принимая решение на тех или иных выборах, - стоит ли доверять этой команде. Давно была такая практика мною осуществлена. Не исключение и настоящий момент».

Президент Беларуси Александр Лукашенко поручил новому министру здравоохранения Александру Ходжаеву покончить с клановостью в Министерстве здравоохранения.

«Должны быть исключительно профессионалы. Преданные своему делу и государству люди. Это важнейший элемент. И я очень рассчитываю на это. Знаю, что вы человек внеклановый. Хотя в Минздраве у нас там и семейные династии так называемые, и кланы и прочее. Чего только не хватает. Этого быть не должно. Я очень рассчитываю, что вы положите конец этому. Преданный делу человек, профессионал, государственник. Чтобы он не сидел на должности и не смотрел куда-то там на соседнюю страну, как бы быстрее сбежать - не то денег больше, не то еще чего-то. С этим мы тоже разбираться начали», - сказал глава государства. «А то у нас некоторые беглые на Западе сидят, а тут родственнички и прочие творят то, что творили раньше. Только втихую. Мы это видим и принимаем меры противодействия. Ситуация непростая. Потерять страну мы не можем. Беларусь должна быть суверенным, независимым государством, не создавать проблем соседям. И это страна, где должны жить и дети наши, и внуки и так далее», - подчеркнул белорусский лидер.

Система здравоохранения должна находиться лицом и сердцем к народу. Об этом заявил журналистам Александр Ходжаев, назначенный министром здравоохранения. «Система должна быть лицом и сердцем к народу. Под фразой «лицом к народу» я имею в виду профессиональные кадры и материально-техническую базу, другие ресурсы. Под «сердцем к народу» - сопереживание, которое всегда было свойственно белорусскому народу, сочувствие», - сказал руководитель Минздрава.

По его словам, задачи, поставленные Президентом при назначении на должность, касались продолжения работы, направленной на устранение недостатков, которые ранее были выявлены мониторинговой группой и выявляются Генеральной прокуратурой, другими ведомствами. «Также одной из основных задач, поставленных Президентом, является то, чтобы качественная медицинская помощь дошла до всех жителей Беларуси, в том числе и на селе. В этом направлении, как отметил Президент, сделано достаточно много, но это требует также пристального внимания и более глубокого подхода», - отметил Александр Ходжаев.

Пресс-служба Министерства здравоохранения
по материалам Пула Первого, БЕЛТА, СБ.
Фото БЕЛТА

Средняя зарплата медиков в Беларуси за пять лет выросла почти на 85%, сообщил председатель Белорусского профсоюза работников здравоохранения Вячеслав Шило на Международном форуме "Мы рядом" в Москве, сообщили БЕЛТА в отраслевом профсоюзе.

В своем выступлении лидер отраслевого профсоюза рассказал, как в отрасли на практике реализуется социальное партнерство. Он отметил, что Минздрав и профсоюз сообща работают как над повышением эффективности работы медицинских и фармацевтических кадров, так и уровнем их социально-экономического благосостояния.

"Одним из главных итогов совместных усилий стало сохранение лидирующей позиции по уровню среднемесячной зарплаты среди отраслей социальной сферы. За последние пять лет она выросла почти на 85%, - подчеркнул Вячеслав Шило. - Показатель программы социально-экономического развития (150% от средней заработной платы по стране) уже выполнен и составил 155% в 2023 году. У специалистов со средним медицинским образованием этот показатель составил 83% при плановом 90% к 2025 году".
Цель форума - изучение и популяризация лучших практик социального партнерства в здравоохранении, формирование новых механизмов создания комфортных условий работы в медицинских организациях путем укрепления партнерских связей.

Программой форума предусмотрен широкий круг дискуссий по актуальным для здравоохранения темам: решение кадровых вопросов с использованием современных инструментов социальной поддержки; инициативы по сохранению здоровья медицинских работников и их семей; профилактика профессионального выгорания; поддержка молодых специалистов и наставничество; инновационные подходы в сфере молодежной политики.

Как предполагается, на полях форума будет подписано несколько международных соглашений, в том числе договор о сотрудничестве между Московской областной организацией профсоюза работников здравоохранения РФ и Минской областной организацией БПРЗ.

Изменения в Трудовой кодекс Беларуси вступили в силу с 1 января 2024 года. 

✔️ Больше времени детям

Родители ребенка-инвалида младше 18 лет либо те, у кого трое и более детей до 16 лет, смогут по согласованию с нанимателем сократить продолжительность каждого рабочего дня на один час .

✔️ Выходной на здоровье

Работникам, которые проходят диспансеризацию в медучреждениях, предоставят освобождение от работы с сохранением среднего заработка. Такую возможность рассматривают как дополнительную социальную гарантию. Сроки зависят от возраста человека.

✔️ Формат дистанционки

Трудовой кодекс дополнен нормами, дающими возможность чередовать периоды выполнения работы дистанционно и на рабочем месте в организации. Такую форму называют комбинированной. 

✔️ В отпуск — на учебу

С нового года возможно будет разделять трудовой отпуск более чем на две части, если это предусмотрено не только коллективным договором, но и иными локальными правовыми актами нанимателя (т.е. даже при отсутствии колдоговора).

✔️ По e-mail

Наниматели с будущего года смогут осуществлять правовые действия в отношении работников не только в письменной форме, но и в электронном виде. 

Подробнее по каждому пункту ( https://www.mintrud.gov.by/ru/news-ru/view/novshestva-trudovogo-kodeksa-7231-2023/)